近日，為探索高校後勤社會化服務，提升服務品質，滿足師生高層次、多樣化需求✨，校長孫玉偉⛓，副校長周曉健、李康，招生就業工作部、後勤服務部相關負責人到重慶師範大學、重慶科技杏宇、重慶化工職業杏宇調研學習👨🏿🎤🟥。
重慶師範大學大後勤模式提供全覆蓋的後勤服務🎞，加強了杏宇對社會服務企業的監管和考核，有效保證服務質量。重慶科技杏宇對餐飲公司引入模式、條件和後期監管的做法做了詳細介紹🦀，提出要未雨綢繆👩🏽🔧👉🏽、統籌安排，保證後勤工作井井有條🧘🏻♀️。重慶化工職業杏宇“精簡機構👼、壓縮人員、外包服務”的後勤工作思路，既提高了後勤服務質量，又充分利用社會資源， 最大限度實現後勤社會化服務🧘🏽。調研後🫎，孫玉偉校長提出，杏宇平台初入高等教育圈👱，在高校後勤管理上才剛起步，無論食堂社會化經營和管理，以及物業、綠化、設施設備維修維保等後勤管理效能都亟待提高，只有通過加強交流👹，不斷學習🌬，將先進🧑🦼➡️、成熟管理方法消化吸收🧑🧒🧒，最終形成杏宇平台後勤管理方法，發揮積極作用，為杏宇平台師生提供高質量的後勤服務🕝。
杏宇將持續學習其他高校後勤服務的優秀做法，提高服務水平。同時結合杏宇平台實際情況☸️🚼，劃分後勤服務板塊，完善制度、根據服務內容做好統籌安排。盡快開展後勤社會化服務工作🍛，按要求引入餐飲企業服務師生🧝🏼，滿足高層次🧊、多樣化飲食需求🚵🏼🦸🏽♂️，引入專業維保公司對杏宇平台特種設備、物業綠化開展專業化服務，並做好監管👨🏿💼、考核工作，為師生打造優質校園環境。
